UAE ग्रेच्युटी कैलकुलेटर
मूल वेतन और सेवा अवधि से UAE श्रम क़ानून के तहत आपकी सेवा-समाप्ति ग्रेच्युटी। UAE में वेतन पर आयकर नहीं है।
हिसाब कैसे होता है
अधूरे साल अनुपात में गिने जाते हैं, यानी छह महीने और जोड़ने पर आधे साल की राशि मिलती है। आपके आँकड़े, चरण दर चरण।
क्या इस पर कर लगता है?
UAE में वेतन पर व्यक्तिगत आयकर नहीं है, और ग्रेच्युटी बिना कर कटौती के पूरी मिलती है। यह विदेशी कर्मचारियों के लिए है: UAE नागरिक सरकारी पेंशन के दायरे में आते हैं। कुछ नियोक्ता ग्रेच्युटी की जगह स्वीकृत बचत योजना में जमा करते हैं।
नियम और स्रोत
- UAE Government portal: end-of-service benefits for employees in the private sector
- Federal Decree-Law No. 33 of 2021, Article 51: 21 days’ basic wage a year for the first five years and 30 days for each year after, capped at two years’ wage; unpaid absence is not counted. Daily wage = monthly basic ÷ 30.
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
क्या इस्तीफ़ा देने से ग्रेच्युटी घटती है?
नहीं। फ़रवरी 2022 से लागू श्रम क़ानून के तहत एक पूरे साल की सेवा के बाद इस्तीफ़े और बर्ख़ास्तगी दोनों पर समान ग्रेच्युटी मिलती है। नियोक्ता केवल वही राशि काट सकता है जो आप पर बकाया है।
दैनिक वेतन कैसे निकलता है?
आख़िरी मासिक मूल वेतन को 30 से भाग देकर। इसलिए पहले पाँच सालों में हर साल के 21 दिन महीने के मूल वेतन का 70% हैं, और उसके बाद हर साल के 30 दिन पूरा एक महीना। बिना वेतन की ग़ैरहाज़िरी सेवा में नहीं गिनी जाती।
क्या यह DIFC या ADGM में लागू है?
DIFC ने 2020 में ग्रेच्युटी की जगह DEWS बचत योजना लागू की, और ADGM के अपने रोज़गार नियम हैं। यह कैलकुलेटर उस संघीय क़ानून पर आधारित है जो मुख्य भूमि और ज़्यादातर अन्य फ़्री ज़ोन पर लागू है।